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  内蒙古包钢集团第三职工医院 [百度一下]
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中国卫生人才网-医院招聘-内蒙古医院招聘-包头医院招聘-内蒙古包钢集团第三职工医院
公司行业:医疗
公司性质:私营.民营企业
公司规模:200~500人
所在地区:内蒙古包头
 
内蒙古包钢集团第三职工医院-公司介绍
包钢集团第三职工医院(以下简称包钢三医院),始创于1956年,是一所具有现代化医疗装备集医疗、科研、教学、康复、预防、保健为一体的综合性医院,是包头市级文明医院,包头市标兵文明单位,国家爱婴医院,包头市“120”急救网络医院,包头市医保定点医院,包头市新型农村牧区合作医疗定点医院。医院共有在岗职工694人,其中卫生技术人员567人(高级职称63人,中级职称161人),包头医学院兼职副教授18人、兼职讲师23人。医院占地面积40140平方米,建筑面积35126平方米,开放床位680张,医疗设备200余台。医院现有科室37个,下设社区卫生服务站5个。
    医院认真贯彻“科学技术是第一生产力”和“医疗质量是生命”的理念,积极探索新技术、新业务。仅2006年,医院就承担自治区、包头市、包钢公司科研项目8项,其中5项科研成果达到国内同类研究先进水平,3项成果达到自治区同类研究领先水平,有的项目还填补了自治区、包头市的科研领域空白。
在激烈的市场竞争中,包钢三医院坚持以人为本,结合自身特点,准确定位,突出特色,在引进先进医疗设备的同时,拿出大量资金进行人才培养。为了更好的激发职工的工作积极性,医院每年以10%的比例提高职工收入,并把此项工作列入院长考核指标,一名新毕业的大学生在医院工作满一年并取得执业医师资格证后,年薪收入可达到3万元左右。
    人力资源建设是医院发展的关键,加强人力资源工作,实施人才战略,是医院加快发展,全面提高人力资源队伍整体素质,切实增强竞争力的迫切需要。为了进一步加强人力资源管理,广泛培养引进高学识、高素质人才,对自愿来我院工作并愿意为三医院的发展贡献自己的力量的硕士研究生人员,医院将一次性发放安置费10000元,并为其补缴读研期间各种保险。对于医疗特殊专业或在医学领域有一定建树者,院里还另行研究激励办法。医院每年评选各专业技术专家、学科带头人、后备人才,并发放津贴,激发全院职工专研新技术、新业务的积极性。医院每年选送一批临床骨干和管理人员到省级以上医疗单位进行短期培训和长期进修,努力提高专业技术人员的整体素质。同时医院采取请进来的方式,与上级医院联合开展新业务、新技术。近几年,与中山医科大附属医院联合开展了泌尿系疾病腔镜手术及泌尿疑难病例的诊断和治疗;与中日友谊医院联合开展了脑性瘫痪、面肌痉挛、三叉神经痛的综合治疗等,并请前来医院会诊的专家教授进行学术讲座,深受广大医务工作者和患者好评。目前我院的妇产科已在包头市居于领先地位,泌尿、乳腺、肛肠、新生儿专业均在包头市同行业中享有很高的声誉。人才的引进、设备的更新、新业务的开展使包钢三医院逐步打造出一批在包头市声誉很高的品牌科室,并成为同行业中的佼佼者。
    医院的指导思想是:一切以病人为中心,以提高医疗护理质量为重点,以实施感动服务和建立平民医院为突破口,以科研教学和特色专科建设为依托,不断巩固和发展特色科室,提升信誉,使医院成为仁者之师,造福百姓。医院的办院即定方针是:创建特色专科、实施感动服务、打造平民医院、造就人本医院。
    随着二甲医院评审的顺利通过和康复病房楼的投入使用,包钢三医院将站在更高的历史起点上,包钢三医院全体职工将继续发扬艰苦奋斗、求实创新的精神,准备迎接三级甲等妇幼专科医院评审。诚招各位有志之士加入包钢三医院的建设和发展,包钢三医院将为你提供一个充分发挥才能的平台。
内蒙古包钢集团第三职工医院-员工福利
·社保   ·法定节假日   ·岗前培训   ·全勤   ·交通补助   ·星期日休息   ·带薪年假   
·公费旅游   ·年终奖   
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